近年来， 随着工业化、 城镇化、 老龄化进程加快，我国慢性病患病呈现井喷趋势，全国确诊患者已超过2.6亿人，慢性病死亡占居民总死亡构成升至85%，慢性病在全社会疾病负担中所占比重高达70%，巨额的医疗费用，给个人、家庭、社会带来了沉重负担。
专家指出：慢性病和亚健康的防治必须通过健康教育和健康管理来实现。
顾名思义，【健康管理】是以现代健康理念为指导，运用医学、营养、运动、心理、管理等相关学科，对人体健康状况及影响健康的危险因素进行全面持续的检测、评估和干预的服务过程。
健康管理的四大步骤：健康教育与促进、健康信息采集、健康风险评估、健康行为干预
涵盖了健康管理概述 、基础营养学、心理与健康、中医养生、慢病调理、运动与健康、环境与健康、产业发展与营销、口才演讲训练、职业生涯发展规划十大模块；跨越营养、心理、中医养生、康复保健、运动、市场营销等多个学科，课程在涵盖与健康管理相关学科基础知识和最新理念的同时，尤其突出健康管理师在实际工作中所需素质和能力的培训。
健康管理师是国家劳动和社会保障部2005年10月发布的第4批新职业。2005年11月，健康管理师项目专家论证会成功召开。同年12月，北京世健联举办了首期健康管理师培训班，填补了我国健康管理人才的空白。
经过短短几年的发展，健康管理师培训已经覆盖了很多行业：
医疗卫生行业有：301医院、海口人民医院、太钢总医院、西铁疾控中心等
健康体检管理行业有：慈铭体检、爱康国宾、美年大健康、大连卫生局体检中心等
高等院校有：中国人民大学、北京城市学院、浙江大学、上海立达职业学院等
医药行业有：北京同仁堂、江中制药、天士力等
保险行业有：新华保险、中国人寿、泰康保险等
还有社会上蓬勃发展的保健品行业、美容养生行业、孕婴童行业、药店连锁机构、养老服务机构、社区服务机构等健康服务业以及热爱自身健康的各界人士。
2013年10月，国务院出台了《关于促进健康服务业发展的若干意见》【国发2013（40号）】文件，健康服务业成为推动我国经济转型升级的重要抓手，到2020年，总规模将达到 8万亿元以上。其中主要任务第七条明确要求，健全人力资源保障机制，加大健康管理师等人才培养和职业培训力度。
据人力资源专家分析，随着国家政策的出台，我国未来5至10年，大约需要1千万健康服务产业人才，而专业健康管理师的需求将超过2百万人。健康人才的争夺大战，即将上演！
产业发展，人才先行。为了贯彻落实国务院精神，满足健康服务业快速发展对紧缺人才的迫切需求，人力资源和社会保障部教育培训中心和北京世健联健商医学研究院共同推出了《健康管理师》岗位能力培训项目，该项目由北京世健联健商医学研究院负责培训与推广，人力资源和社会保障部教育培训中心负责统一考试和颁证。该证书作为人力资源管理部门或用人单位对持证人任用、聘用、考核和能力评价的重要依据。证书可在【中华人民共和国人力资源和社会保障部教育培训网】和【中国健康管理师网】上查询。
乘国家政策之东风、把握产业发展之机遇、高举健康服务之大旗、共创健康事业之辉煌！
